собеседование
22.07.2021

SMM-редактор


SMM-редактор в esprezo.

Мы создаём digital-продукты для крупных компаний: презентации, интерактивные курсы, полиграфию, конференции, сайты, веб-игры, любые другие форматы и ведём социальные сети клиентов. Смотрите наши проекты на сайте.

Наши тренеры обучают сотрудников крупных и средних компаний презентациям, деловой переписке, переговорам, выступлениям, командообразованию, эмоциональному интеллекту и сторителлингу.
В работе много амбициозных задач, поэтому ищем надёжного соратника, который будет вести соцсети клиентов, писать статьи и делать спецпроекты.

Что предстоит делать
— интервьюировать клиентов и задавать вопросы. Мы работаем с линейными и топ-менеджерами компаний из всех индустрий;
— собирать и анализировать информацию, которая поможет написать посты для соцсетей клиента, публикации клиента в СМИ или статей в их блог;
— составлять контент-план для любых соцсетей клиента от Instagram до Одноклассников, чтобы решить задачу клиента;
— придумывать новые форматы постов и сторис, писать и выкладывать посты в социальные сети клиента;
— вести проекты по соцсетям и лидировать команду проекта: согласовывать тексты с клиентом и давать бриф дизайнеру.

Что мы ждём от любого, кто занимается текстами
— не думаешь только в рамках текста: заранее придумываешь, как текст будет смотреться в связке с изображением;
— берёшь и даёшь структурированную обратную связь;
— не ждёшь у моря погоды, а у таск-менеджера — задач. Если поток слабый — ищешь сам или просишь помощи у лидера команды;
— организуешь работу креативной команды — сам общаешься с клиентом, следишь за сроками, зовёшь коллег на брейнштормы, защищаешь результат перед клиентом и брифуешься с дизайнерами. У нас нет менеджеров, поэтому наши сценаристы ещё и консультанты, которые ведут клиента от старта до завершения проекта.

Что мы предлагаем
— команда из 42 человек, средний возраст — 27 лет;
— работа удалённо или в московском офисе м. Маяковская (5-7 мин.);
— треть команды выросла в спецов внутри компании. Мы готовы делегировать любую ответственность и для этого вкладываемся в развитие «своих»: даём обратную связь, проводим внутренние мастер-классы, оплачиваем внешнее обучение;
— зарплату обсуждаем индивидуально.

Как откликнуться на вакансию
Присылай письмо на почту hr@esprezo.ru с темой «SMM-редактор от VDHL».
Расскажи о себе: почему хочешь работать с нами и что нам важно знать, чтобы принять решение.
Прикрепи портфолио и резюме.
Не знаешь, что это за «esprezo» такое?
Заходи на сайт — давай знакомиться 🙂

Назад, к списку вакансий