Директор по коммуникациям в агентстве социально-ориентированных проектов.
Кто мы:
Группа компаний Philin Philgood. Основана Рубеном Варданяном, Евгенией Белотеловой, Евгением Фонталиным, Тарасом Скуловым. Цель нашей работы – поддержка благотворительности в России.
Мы хотим, чтобы задачи благотворительных фондов и социальные проекты бизнеса и владельцев крупных капиталов были реализованы качественно и с максимальной пользой.
Наши сервисы:
— Бэк-офис (более 50 юристов, бухгалтеров, специалистов по кадрам и валютному контролю в формате ежемесячного сопровождения и консультаций поддерживают «тылы» НКО и страхуют риски);
— Диджитал и коммуникации (запускаем «под ключ» диджитал-решения для фондов и проекты по продвижению, организуем конференции);
— Стратегии (исследуем рынок, разрабатываем стратегии организаций и проектов с учетом экспертизы «изнутри» рынка благотворительности, задач владельца и опять-таки – пользы).
С кем мы работаем:
— НКО – в числе которых «Обнаженные сердца», «Друзья», «Дети-бабочки», «Арифметика добра», «Вера»;
— Бизнес – в том числе Сбер, Ozon, Яндекс, Фармимэкс;
— Владельцы капиталов – тут включается privacy, но как ассоциативный ряд можно упомянуть список Forbes, сообщества Noôdome, Skolkovo и «Атланты», и – желание разбираться в благотворительности и инвестировать в нее.
Кого мы ищем:
Директора по коммуникациям, который станет одним из ключевых членов управленческой команды и возьмет на себя задачи:
— формирование и реализация коммуникационной стратегии,
— донесение миссии и задач компании через различные каналы и форматы коммуникаций,
— продвижение ключевых сервисов компании (в этом будет важно сохранять приоритетность, но уделять должное внимание всем),
— обеспечение количества запросов от потенциальных партнеров и клиентов,
— формирование знания о бренде,
— выстраивание коммуникаций с целевыми аудиториями группы компаний, в том числе с НКО- и бизнес-сообществами,
— поддержание собственных каналов коммуникации группы компаний в актуальном и активном виде,
— освещение реализованных командой кейсов,
— выстраивание работы отдела,
— коммуникации со смежными подразделениями (финансы, юристы, проектные группы).
Что для нас важно:
— единство ценностей (развитие и усиление социального сектора),
— ответственность (за измеримый результат),
— умение самостоятельно налаживать и развивать отношения на самом высоком уровне,
— подтвержденный опыт аналогичной работы,
— опыт в PR от пяти лет,
— наличие эффективных контактов в медиа.
Что готовы обеспечить:
— Экспертную поддержку (среди команды и партнеров группы компаний – те, кто глубоко знают сферу благотворительности и специфику агентского рынка).
— Рыночную зарплату и бонусы по результатам работы (супер возможность получить в дополнение к работе со смыслом прозрачное и достойное вознаграждение – со слов команды).
— Свободу действий (у нас в почете инициатива и самостоятельность, если они приводят к тому самому измеримому результату).
Будем рады релевантным откликам! А также делитесь, если знаете, кому подойдет эта вакансия.
Писать Анастасии Ракитиной на: rakitina@philgood.ru с названием письма «Директор по коммуникациям группы компаний Philin Philgood». Пожалуйста, сопроводите письмо резюме и ответами на вопросы «Почему вам нравится эта вакансия?» и «Почему вы именно тот, кто нам нужен?»
