собеседование
01.11.2023

Head of Content (удалёнка)


Head of Content в Level One.

В Level One мы делаем онлайн-курсы и другие образовательные продукты по разным темам за пределами работы — от истории и психологии до кино и устройства мира. За девять лет мы выстроили большую фабрику по производству контента и ежедневно выпускаем множество образовательных и коммерческих материалов в разных форматах. Сейчас мы ищем опытного главреда, который объединит работу разных направлений внутри компании, которые создают контент, сможет реализовывать изменения коммуникационной стратегии и будет отвечать за метрики вовлеченности контента.

Зачем нам нужен Head of Content
Level One — один из главных российских проектов в сфере образования за пределами работы. С 2015 года мы кратно росли без инвестиций и аутсорс-команд. Наша следующая цель — удвоение выручки в 2024 году, которое мы сделаем за счет изменения нашего главного продукта, запуска новых маркетинговых каналов и радикального роста узнаваемости.

За девять лет мы выстроили большую фабрику по производству контента.
— Редакция Level One разрабатывает продукты разного формата: онлайн-курсы с сопровождением, интерактивные уроки, бренд-медиа для корпоративных клиентов и партнерские проекты.
— Эти продукты могут быть по разным темам: от искусства и психологии до биологии и русского языка.
— Помимо образовательных продуктов, мы ежедневно создаем разные коммерческие тексты: лендинги, рассылки, посты в соцсетях, чат-боты, лонгриды для публикаций в медиа.

К текущему моменту у нас есть команда редакторов под руководством шеф-редов, налаженные процессы по производству контента, сильные редполитики и выработанный тон оф войс.

Мы ищем руководителя, который будет отвечать за все тексты, выходящие в компании — разрабатывать и проводить в жизнь стратегические изменения, улучшать качество и эффективность работы редакции, растить метрики вовлеченности.

Что вам предстоит сделать:
В первый месяц:
— разобраться во всех процессах редакции и tov,
— выстроить единый «пульт управления» результатами редакции.
Через три месяца:
— реализовать изменения коммуникационной стратегии — мы меняем позиционирование Level One, которое скажется на всех текстах,
— предложить и приоритизировать изменения редполитики в разных каналах продаж и для разных продуктов Level One,
— отвечать финально за все выходящие тексты — мы ждем, что вы можете самостоятельно писать критично важные тексты и умеете давать формирующую обратную связь редакторам.
Через полгода:
— отвечать за всю команду редакции, включая повышение эффективности работы и оптимизацию процессов, найм и обучение сотрудников,
— развивать образовательные материалы редакции как продукт,
— определять стратегию производства и дистрибуции контента.

Что мы ждём от кандидата:
— Умение писать и редактировать тексты в разных форматах на высоком уровне.
— Понимание принципов продакт-менеджмента, бизнес-подход к работе и умение проверять идеи на цифрах.
— Навыки управления проектами и выстраивания работы распределенной редакции — все сотрудники компании работают удаленно.
— Высокий уровень самоорганизации, оперативность и ответственность.

Что мы предлагаем:
— Сильный продукт для широкой аудитории, которым ежемесячно пользуются десятки тысяч человек и меняют свою жизнь к лучшему.
— Интересные с профессиональной точки зрения задачи — вы сможете развиваться и получать стоящие кейсы в портфолио.
— Работа напрямую с СЕО, его помощь и поддержка, а также большая свобода в принятии решений.
— Доступ ко всем образовательным продуктам — 80+ курсов, сотни вебинаров и интерактивных уроков, практикумы и тренажеры.
— Полная удалёнка и гибкий график в распределенной команде.
— Оплата зависит от ваших навыков, так что обсуждается по итогам собеседования. Платим в рынке.

Как откликнуться:
Для отклика заполните небольшую анкету — расскажите, почему вам понравилась вакансия, и пришлите ссылку на резюме.
Если у вас есть вопросы, напишите hr-менеджеру Level One Анастасии Хибухиной в Телеграм — @ankhibukhina

Назад, к списку вакансий