Руководитель направления по работе с партнёрами (маркетинг) в онлайн-школу «Фоксфорд».
«Фоксфорд» — это онлайн-школа для учеников 1−11 классов, дошкольников, учителей и родителей. Мы помогаем ребятам развиваться, осваивать школьную программу, учить иностранные языки, готовиться к ОГЭ, ЕГЭ, олимпиадам и поступлению в вуз.
Для учителей проводятся курсы повышения квалификации и профпереподготовки, а для родителей — открытые занятия о воспитании и развитии детей.
Сейчас ищем в команду руководителя направления по работе с партнёрами.
Немного о том, как устроено сейчас – у нас есть стратегия, команда, пул тёплых партнёров, готовых с нами работать и много документации по тому, как всё должно работать.
Не хватает тимлида, который наведёт порядок в документации, расставит приоритеты по партнёрам, просчитает с ними фин. модельки (или проверит текущие расчеты) и скорректирует стратегию, исходя из своего видения (да, мы хотим взглянуть на неё по новому и тут нужен свежий взгляд).
Лид направления будет отвечать за стратегию партнёрского направления, чтобы оно приносило X рублей за счёт интеграции наших офферов на ресурсы партнёров. Мы используем как простые кросс-промо форматы, так и точечную закупку по СРА, СРС, СРМ. Есть бюджет и готовность к экспериментам. KPI тимлида состоит из регистраций на платформе Фоксфорда и продаж (по всем отделу).
Чем предстоит заниматься:
— Управление командой и выстраивание процессов в команде: распределение задач, координация выполнения всех поставленных задач и сроков.
— Формирование стратегии присутствия Фоксфорда у партнёров.
— Ведение переговоров с крупными компаниями и игроками рынка, подготовка предложений для потенциальных партнёров.
— Прогнозирование результатов и оценка KPI проектов, построение простых фин. моделей для запусков.
— Запуск акций с кэшбеками.
— Интеграции в программы лояльности партнёров.
Ключевые цели за первые 3 месяца:
— Согласовать стратегию по работе с партнёрами.
— Настроить генерацию продаж через ключевых партнёров (от 3-х новых каналов/партнёров).
Что ждём от кандидата:
— Опыт управления командой (2-5 чел).
— Знание рынка маркетинговых коммуникаций — лучших практик, кейсов, механик (как в образовании, так и нет).
— Опыт ведения переговоров с крупными компаниями и игроками рынка.
— Знание механик маркетингового взаимодействия между партнёрами.
— Опыт запуска партнёрских акций по СРА-модели, опыт запуска акций с кэшбеками, интеграции в программы лояльности.
— Опыт медиапланирования и закупки digital-рекламы.
— Умение строить фин. модели для запусков и готовность выполнить тестовое задание;
— Навыки анализа данных, знание Google Analytics и Яндекс Метрики.
Что взамен:
— Амбициозные задачи — Фоксфорд растёт кратно каждый год. Скучно не будет!
— Возможность выбора формата работы — гибридный формат или постоянная работа из офиса (БЦ на м.Тульская, 7 минут от метро).
— Возможность выбора графика работы (мы гибкие, важен результат, а не формальности).
— Полностью белая заработная плата, разумеется оформление по ТК РФ.
— ДМС со стоматологией после испытательного срока.
— Корпоративный английский.
Резюме и мотивационное письмо присылать на почту: a.menchikovskaya@foxford.ru с пометкой Лид в партнёров от VDHL.