Менеджер проектов в Агентство Ornament media.
Ornament media создает рекламные спецпроекты для деловых СМИ, производит контент для брендов, выпускает бренд-медиа. Наша экспертиза – финансы, бизнес, ИТ. Среди клиентов – Сбер, бизнес-школа СКОЛКОВО, FinEx, Strategy Partners, РБК, Ведомости, Интерфакс, Inc. и другие лидеры рынка. Если вы хотите работать в команде, которая умеет создавать лучший контент на сложные темы – вы наш человек.
Кого ищем:
Менеджера проектов с опытом ведения проектов от 2 лет, который будет выстраивать процессы работы в агентстве, общаться с авторами, дизайнерами и верстальщиками. Вы умеете работать одновременно над несколькими проектами и берёте на себя ответственность за результат.
Будете управлять выпуском материалов в крупном бренд-медиа: брифовать клиента, планировать загрузку авторов, редакторов, корректоров, расшифровщиков, дизайнеров и верстальщиков – мотивировать всех отвечать за сроки и качество работы.
Иногда — придумывать идеи новых проектов, помогать искать героев и общаться с ними. Всегда — управлять собой, драйвить свои проекты без участия руководителя.
Вот какие качества должны сойтись в идеальном кандидате. Мы рассчитываем, что он:
— поможет обеспечивать понимание между редакцией, клиентом и подрядчиками;
— пишет приятные письма: структурные и дружелюбные, без пассивной агрессии и канцеляризмов;
— так же общается в чатах (уровень: ваше сообщение всегда можно смело переслать кому угодно, даже через год);
— контролирует соблюдение ТЗ и сроков подрядчиками, помогает им разобраться сам, если что-то непонятно, и привлекает команду, где необходимо;
— вовремя сигнализирует о сложностях, предлагает конструктивные варианты решения;
— не зацикливается, если что-то не получается, видит конечный результат и придумывает, как его достичь;
— не боится рутинных задач: ведение отчетности, таблицы Excel с базовыми формулами;
— с интересом относится к новым форматам задач и не боится общаться с экспертами разного уровня, а также помогает редакции их подбирать под конкретную задачу;
— имеет высокий уровень эмоционального интеллекта, быстро учится, стремится разобраться в новом и непонятном;
— определенно командный игрок;
— доброе чувство юмора будет преимуществом.
А теперь представьте, что все ваши будущие коллеги – такие. И это правда!
Формат работы: удалёнка/гибрид для москвичей, полная загрузка с 10 до 19 часов. В первую очередь рассматриваем кандидатов из Москвы.
Чтобы откликнуться на вакансию, нужно сделать тестовое задание:
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSeLqk6842vmBCFxw0z2eLSecCdAfHIqGmf0xg4wADEoiM1Dlw/viewform?usp=sharing