Менеджер проектов в Ремарк.
Привет! Предлагаем познакомиться.
Ремарк — digital-интегратор №1 в России среди застройщиков. 14 лет реализуем комплексные проекты в сфере digital. Наша специализация — недвижимость и электронная коммерция. В настоящее время в портфеле более 100 проектов, с частью из которых работа ведется в комплексном формате. Мы выстраиваем digital-стратегию и совместно с клиентом реализуем ее. Успешно проектируем и запускаем сайты, мобильные приложения, внедряем и дорабатываем CRM-системы, занимаемся digital-маркетингом и аналитикой.
Приглашаем в команду менеджера для управления web проектами с аналогичным опытом работы не менее 6 месяцев.
Профессиональные требования к тебе:
— опыт работы менеджером проектов обязателен;
— знание принципов работы сайтов;
— знание CMS 1C-Битрикс:Управление сайтом;
— понимание гибких методологий управления и практический опыт составления ТЗ для программистов, понимание юридической проектной документации будет твоим преимуществом;
— понимание основ языков программирования и используемых нами технологий будет твоим преимуществом;;
— аналитическое и структурное мышление, пунктуальность, умение работать в команде и доносить свои мысли, готовность брать на себя ответственность за результат.
Основные задачи:
— постановка задач и планирование сроков их выполнения;
— организация взаимодействия с заказчиком;
— ведение проекта от составления ТЗ до его фактической реализации, сбор и описание требований, планирование этапности, анализ результатов;
— согласование сроков выполнения проекта с клиентом и проектной командой и отслеживание их выполнения, контроль качества выполняемых задач, взаимодействие с с клиентом и проектной командой по всем вопросам в рамках реализации проекта;
— планирование ресурсов, составление тайминга проекта и контроль сроков выполнения;
— проведение презентаций проектов клиенту;
— подготовка и ведение отчётности в CRM на различных этапах реализации проекта.
В нашей команде ты получишь:
— профессионального наставника, который будет вводить тебя в должность и помогать в дальнейшем развитии;
— признание и возможность достигать успеха. Работа каждого сотрудника значима для нас и способствует развитию компании;
— молодой и дружный коллектив;
— активную и интересную корпоративную жизнь;
— постоянно пополняемую внутреннюю библиотеку для прокачки своих скиллов;
— заработная плата: от 50 000 руб.
Контактный адрес: hr@remarkgroup.ru или в ТГ @HRD_IN_IT
