SMM-специалист в Благотворительную организацию «Ночлежка».
В «Ночлежке» мы рассказываем о людях, оказавшихся на улице, и о том, как можно помочь изменить их жизнь. Нам нужен человек, который хочет говорить об этом со смыслом и без надрыва. Если вам нравится то, что делает «Ночлежка», вы понимаете язык соцсетей и готовы работать на стыке медиа, благотворительности и человеческих историй — будем рады познакомиться.
Что предстоит делать:
— Вести страницы «Ночлежки» ВКонтакте, Telegram и на других площадках;
— Находить сюжеты и инфоповоды, выбирать форматы, проверять гипотезы и понимать, что срабатывает, а что — нет;
— Отслеживать, как коммуникация в соцсетях влияет на частные пожертвования и вовлечённость;
— Договариваться о кросс-постах, коллаборациях, интеграциях с инфлюенсерами и партнёрами;
— Составлять контент-план, обновлять рубрики, искать новые способы говорить просто о сложном;
— Общаться с подписчиками в комментариях и директе — по-человечески, бережно, честно;
— Работать вместе с Редакцией «Ночлежки»: продумывать темы, формулировки, визуальные решения; быть соавтором коммуникации, которая помогает бороться с бездомностью.
Как мы будем понимать, что всё получается:
— Оперативность реакции на инфоповоды и обратную связь от подписчиков;
— Качество публикаций: следование ToV и гайдлайнам «Ночлежки»;
— Регулярность аналитики: постановка гипотез, мониторинг воронок, оценка результатов.
Не цифры ради цифр: от вас не ждут «магических» KPI по сбору средств или подписчикам. Важнее, чтобы вы понимали логику соцсетей и могли связывать свои действия с реакцией аудитории.
Что важно:
— Писать коротко, ясно и по делу;
— Планировать и вести несколько задач параллельно без суеты;
— Работать в Figma;
— Плюсом будет навык монтажа видео;
— Понимание базовые принципов маркетинга и возможностей разных соцсетей;
— Социальное воображение: умение видеть неочевидные аудитории и способы с ними говорить;
— Насмотренность в трендах, визуальных языках и актуальных форматах;
— Начитанность, понимание культурных кодов и умение использовать их в коммуникации;
— Желателен опыт ведения соцсетей — личных или корпоративных. Плюсом будет работа с комьюнити от 50k человек.
У нас.
Гибкий график работы:
— гибкое начало и конец рабочего дня.
Профессиональное развитие:
— оплата профильного обучения, курсы и тренинги;
— корпоративная библиотека.
Время для себя:
— дополнительные 14 дней отпуска в год;
— оплачиваемый выходной в день рождения.
Забота о здоровье:
— ДМС со стоматологией;
— возможность получить бесплатные консультации у психологов и психиатров;
— регулярная супервизия.
Мы ценим твой вклад:
— годовая премия — наш способ сказать «спасибо» за работу;
Приятные бонусы от партнёров:
— например бесплатная стрижка в салоне-партнёре, скидка в благотворительном магазине «Спасибо» или специальные условия для изучения английского.
Откликнуться: vacancies@homeless.ru
