Младший фандрайзер в Благотворительный фонд «Второе дыхание».
«Второе дыхание» – крупнейшая в России некоммерческая организация, развивающая инфраструктуру сбора ненужной одежды.
Мы ищем в команду человека с креативным мышлением, умеющего выстраивать и поддерживать долгосрочные отношения со сторонниками Фонда, частными донорами и партнёрами.
Что нужно будет делать: участвовать в разработке и реализации фандрайзинговой стратегии, в т.ч. через ведение фандрайзинговых проектов, активный поиск и привлечение новых сторонников и доноров, а также обеспечивать выполнение плана по фандрайзингу за квартал и год. Поддерживать и развивать отношения с текущими и потенциальными благотворителями в команде коммуникационного отдела вместе и при поддержке фандрайзера Фонда.
Основные задачи:
— поддержание и развитие коммуникации со сторонниками и донорами Фонда: продумывать точки контакта, каналы коммуникации, искать подходящий tone of voice, продумывать цели коммуникации и выстраивать её в соответствии с задачами, ведение базы;
— участие в фандрайзинговых мероприятиях: поиск и привлечение финансовых и материальных средств при проведении благотворительных и экологических проектов Фонда, поддерживать хорошие отношения с партнёрами;
— проводить фандрайзинговые мероприятия с использованием собственных каналов Фонда: сайт, соцсети, работа с email-рассылками совместно с email-маркетологом, работа с разными сегментами сторонников согласно коммуникационной стратегии;
— работа с фандрайзинговыми платформами: VK Добро, Нужна помощь, СберВместе, Mos.ru, Tooba, Тинькофф, МТС, Qiwi, проч;
решение практических и административных задач в рамках фандрайзинговой стратегии: мониторинг ошибок, аналитика текущих показателей, поиск лучших решений, тестирование собственных гипотез, использование инструментов аналитики и анализа, работа с CRM, взаимодействие с подрядчиками;
— организация и обеспечение мониторинга и отчётности по фандрайзингу, подготовка отчётов по прошедшим акциям и подготовка отчётной документации по привлечённым средствам для доноров и спонсоров (совместно с фандрайзером).
Кого мы ищем:
— вы разделяете миссию и ценности нашего Фонда;
— у вас есть опыт работы на аналогичной должности в НКО от 1 года, опыт работы в digital-маркетинге;
— вы готовы к большому количеству общения, умеете презентовать продукты и услуги, умеете грамотно писать тексты и понимаете, чем фандрайзинговый текст отличается от других жанров;
— вы умеете организовать свою работу самостоятельно и выполнять задачи без контроля и напоминаний.
Дополнительным преимуществом будет опыт работы в ESG.
Что мы предлагаем:
— Работу со смыслом;
— Официальное трудоустройство по ТК РФ, заработная плата два раза в месяц точно в срок, испытательный срок 3 месяца;
— Прозрачную систему мотивации: оклад 60 000 рублей на руки (+ KPI по итогам собеседования);
— Онбординг и трёхмесячную систему адаптации;
— Удобный график работы: пятидневная рабочая неделя с гибким началом и окончанием дня, возможность работать удаленно от одного дня в неделю;
— Возможность для профессиональной самореализации, достаточную свободу действий и возможность предлагать и реализовывать свои идеи;
— Возможность быстро развивать свои навыки и влиять на результат;
— Дружный коллектив единомышленников и небезразличных к своему делу людей;
— Возможность обучаться и участвовать в волонтёрских проектах в рабочее время (одна неделя в году);
— Премиальную бонусную систему для сотрудников Фонда в Благотворительных магазинах «Второе дыхание» (Charity Shop);
— Обучение для сотрудников (тренинги, мастер-классы, онлайн курсы, программы повышения квалификации);
— Подключение к ДМС после 1 года работы.
Если вам интересна данная вакансия, пожалуйста, присылайте резюме и сопроводительное письмо на: hr@vtoroe.ru с пометкой Младший фандрайзер от vdhl.
Если вы подходите нам, мы пригласим вас на собеседование и предложим выполнить тестовое задание.
