Шеф-редактор в Журнал Яндекса.
В главное внутреннее медиа про технологии и инновации ищем опытного шеф-редактора, который будет управлять редакцией, обучать редакторов и помогать развивать Журнал. Это роль для опытного специалиста.
Какие задачи вас ждут:
– Работа с контентом;
Вы будете отвечать за весь контент, который выходит в Журнале. Редактировать материалы на уровне смыслов, логики и структуры, придумывать новые форматы контента и улучшать текущие, использовать визуальное повествование по максимуму.
– Работа с командой;
Важная часть работы шеф-редактора — развитие редакции. Нужно будет обучать редакторов: проводить мастер-классы по редактуре, визуальному повествованию и т. д., чтобы контент в Журнале становился качественнее, а редакторы профессионально росли.
– Развитие процессов;
У нас внедряются новые процессы, которые предстоит поддерживать и улучшать. Шеф-редактор будет плотно работать с внутрикомами разных продуктов и сервисов, пиарщиками и сотрудниками, которые помогают готовить контент.
Мы ждём, что вы:
– Работали выпускающим, шеф-редактором или главредом и управляли редакцией;
– Создавали и редактировали контент ИТ-тематики в медиа/блогах;
– Редактируете в первую очередь на уровне смыслов, логики и структуры, понимаете, почему это важнее, чем отдельные формулировки;
– Владеете инфостилем: без сожаления вычищаете из текста формализмы, штампы, канцеляризмы и воду, при этом используете приёмы сильного текста — знаете, как сделать интригующий заголовок, где добавить интересных деталей;
– Уверенно владеете визуальным повествованием;
– Умеете поддерживать выстроенный процесс и предлагаете улучшения, если видите, что где-то сломалось или чего-то не хватает;
– Настойчивы, но корректны: можете вежливо получить от кого-то ответ или информацию в конкретные сроки, не боитесь отказывать, аргументируя причины отказа;
– Неравнодушны к работе, которую выполняете.
Что мы предлагаем:
– Возможности наращивать hard- и soft-навыки;
– Интересные и нетривиальные задачи проектирования и разработки;
– Возможность влиять на процесс и результат работы команды и стрима;
– Премии каждые полгода за эффективную работу;
– Компенсацию оплаты питания на территории офиса;
– Тренажёрный зал и дежурство врача в офисе;
– Расширенную программу ДМС, оплату 80% стоимости – ДМС для супругов и детей;
– Гибкий график работы.
Узнать подробнее и откликнуться: https://yandex.ru/jobs/vacancies/шеф-редактор-в-журнал-яндекса-22631?utm_source=telegram&utm_medium=cpc&utm_campaign=vdhl
или в Телеграм к рекрутеру: https://t.me/anapavlov
